クラランスの職業と社員

世界中でリテール＆商務を担う社員は、ブランドとお客様を結ぶ最も重要な存在です。この部門の社員は、「クラランス」と「マイブレンド」をめぐる最高の体験を提供し、女性たち・男性たちのニーズを深く理解するために、定期的にトレーニングを受けます。クラランスグループとリテールパートナーとの間の取引においてブランドを代表し、多数の販売拠点が適切に管理されるよう図ります。

求職者と社員にユニークな経験を提供する-これが人事チームの日々の原動力となっています。また、思いやりがあり、やりがいがあり、充実した職場環境を作ることで、誰もが自分の才能を発揮し、潜在能力を最大限に発揮できるようにすることを目指しています。

デジタル、CRM、Eコマースのチームは、お客様に他で得られないデジタル体験を提供する責任を負います。日常の業務には、世界でのオンライン プレゼンスを高める、Eコマースサイトとソーシャルメディア アカウントのために革新的なデジタル サービスを開発する、ブランド アイデンティティに沿った記事を作成する、関係を強化するためにお客様に対する理解を深める、などが含まれます。  

マーケティングチームは研究開発チームと緊密に連携し、「クラランス」と「マイブレンド」の両ブランドのために、お客様の期待と市場の変化に対応する優れた製品を生み出すのを助けます。マーケティング＆コミュニケーションチームのおかげで、クラランスのアイコニックな製品は、販売される150カ国すべてで確かな好評を得ています。マーチャンダイジングからメディア、プレス、デジタルプラットフォーム、イベントなどあらゆる場面において、同チームは創造性を駆使し、お客様にブランドの世界に浸ってもらえるような360°のアプローチを展開しています。

クラランス カウンターとオンラインの両方でお客様の期待に応えるには、何よりもまず世界中で商品の在庫を確保することが必要です。オペレーションチームは、生産を最適化し、予測似合わせてリソースとストックを管理し、迅速で責任ある出荷を保証する責任を負います。製品デザインから流通までのすべての段階で卓越を徹底するのです。