L'aventure Clarins

Chez Clarins, nous sommes tous unis par la même fierté de porter avec passion et engagement le désir de « rendre la vie plus belle, transmettre un monde plus beau ». C’est également la promesse qui nous guide pour accompagner les femmes et les hommes qui font le succès de Clarins.

Si vous partagez la même passion, si vous souhaitez vous épanouir au sein d’une entreprise bienveillante et exigeante qui vous offre des perspectives de développement et vous accompagne à chaque étape de votre parcours, rejoignez-nous !

8000
collaborateurs dans 28 pays
92%
de nos collaborateurs sont fiers de travailler pour Clarins*
83%
de nos collaborateurs sont convaincus que notre culture d’entreprise encourage la diversité et l’inclusion*
Clarins est une entreprise humaine unie autour d’un même idéal. La culture et les valeurs qui nous rassemblent constituent notre premier atout et notre fierté.
Anne Esling
Chief People & Culture Officer

Rejoindre Clarins c'est...

Nous nourrissons l’ambition internationale d’être l’entreprise de beauté la plus inspirante, innovante, digne de confiance et engagée au monde. Entreprise familiale depuis 3 générations, nous croyons en la proximité comme vecteur de bien-être au travail. En nous rejoignant, vous plongez au cœur d’une vie interne riche et stimulante : vous découvrez les coulisses de notre savoir-faire, contribuez concrètement à la stratégie du Groupe, et transformez chaque projet en une occasion unique de créer des liens autour de valeurs communes.  

Depuis plus de 70 ans, nous nous érigeons en un groupe précurseur en matière d’innovation au service de la beauté. Nous avons fait de cet esprit entrepreneurial un moteur pour aller toujours plus loin et dépasser nos limites au service de notre stratégie. Résolument tournés vers l’action, nous invitons chacune et chacun à questionner et proposer. Parce que derrière ces innovations, c’est votre talent qui s’exprime avant tout.

Votre potentiel est illimité. À l’écoute de vos aspirations, nous vous donnons l’opportunité de grandir au sein de l’entreprise. Grâce à nos 44 familles de métiers et nos 28 filiales, rejoindre Clarins c’est partir à la découverte d’autres métiers, explorer de nouvelles géographies, prendre part à des projets stimulants, développer sans cesse ses compétences. Il n’existe pas de parcours figé chez Clarins, mais un champ des possibles inspiré par notre motto : ensemble faire plus, faire mieux et aimer le faire.

Unis par une même passion, nous agissons positivement depuis nos débuts pour les personnes et la planète. Parce que nos engagements responsables sont sincères, ils sont la boussole de notre stratégie et nous vous invitons à y contribuer activement au quotidien.

Nous nous mobilisons pour accueillir la diversité sous toutes ses formes et favoriser l’inclusion, notamment à travers notre charte éthique, La Belle Attitude, déployée dans tous nos pays, et notre groupe de travail international dédié à la Diversité, Equité et Inclusion. Nous sommes convaincus que les expériences, les parcours et les idées de chacun font notre richesse et nous attachons donc à façonner un environnement accueillant où vous trouverez votre place.

We Care for Our People
Nos collaborateurs sont à la fois nos ambassadeurs et le fondement de notre succès. En nous rejoignant, nous nous engageons à vous accompagner à chaque étape de votre parcours. Nous avons créé We Care for Our People, une initiative conçue pour offrir une expérience collaborateur équitable, où que vous soyez dans le monde. Au delà de la rémunération et des avantages sociaux, We Care for Our People vous permet de révéler votre plein potentiel au sein d’un environnement bienveillant et pleinement épanouissant.

Nos piliers :

Prendre soin & protéger

Nous construisons un environnement de travail où chaque collaborateur Clarins peut évoluer en toute sécurité et sérénité. En matière de rémunération et d’avantages sociaux, notre ambition est d’aller au‑delà des pratiques standards du marché, tout en garantissant l’équité au sein des équipes, partout dans le monde.

Bien-être

Nous vous donnons les clés pour préserver un juste équilibre vie professionnelle et vie personnelle, et vous encourageons à prioriser votre bien-être. Cela se traduit par des conditions de travail flexibles, un accès privilégié à des activités sportives, ainsi que des programmes valorisant l’ancienneté.

Se Développer

Nous accompagnons votre développement de carrière grâce à des opportunités de mobilité internationale et interfonctionnelle, complétées par un programme de formation riche et adapté à chaque profil.

Donner du sens et une raison d’être

Nous vous encourageons à agir de manière positive, pour les personnes comme pour la planète. Clarins offre des opportunités de s’engager dans des actions caritatives individuelles, ainsi qu’une journée citoyenne et des challenges collectifs, tous inspirés par nos valeurs.

100%
des collaborateurs Clarins perçoivent un salaire supérieur au salaire décent familial d'ici 2030
100 %
des entités et filiales Clarins alignées avec notre charte globale DEI (Diversité, Equité, et Inclusion) d'ici 2030
1
journée/an dédiée au bénévolat associatif d'ici 2030
1 %
de la masse salariale totale est investi chaque année dans la formation et le développement d'ici 2030