ALTERNANCE – HSE (Environnement)
Prêt à insuffler de la passion à votre carrière ?
Leader mondial du soin et du maquillage d’origine naturelle, le groupe Clarins est avant tout l’incarnation d’une histoire familiale engagée, mue par sa passion pour l’innovation et son esprit d’indépendance. Sa raison d’être est de « rendre la vie plus belle, transmettre un monde plus beau ».
Présent dans plus de 150 pays, nous sommes aujourd’hui n°1 du soin en Europe et accélérons notre développement sur tous les autres continents, notamment en Asie et en Amériques.
Convaincus que nos 8 000 talents sont uniques, nous avons à cœur de valoriser la diversité sous toutes ses formes.
Vous voulez contribuer à écrire la suite de notre histoire ?
Le poste :
Rattaché(e) au service HSE, vous rejoindrez une équipe de 5 personnes. Votre stage s’intégrera dans notre démarche environnementale et de la certification ISO 14 001.
La mission :
Réduction des consommations d’eau :
- Réduction des consommations d'eau : Accompagner le démarrage de l'installation Re-Use (test, procédures…).
Analyse environnementale :
- Réévaluer notre taux de conformité aux textes réglementaires environnement/sécurité suite au changement de prestataire
- Penser et mettre en place une animation sur l’environnement environnement au sein de l’usine
- Réaliser la mise à jour annuelle (2025) de l'analyse environnementale du site
Mobilité (stratégie Carbone) :
- Identifier les pistes de réduction de l’empreinte carbone du site en lien avec la mobilité (réalisation de sondage, mise en place d’indicateurs, définition de pistes d’amélioration… )
Vous êtes :
- En préparation d’un diplôme de niveau bac+5 en HSE.
- Compétences requises : rigueur, autonomie, force de proposition, capacité d’adaptation, esprit de synthèse, savoir gérer plusieurs sujets simultanément ;
- Passionné par notre marque et les challenges
Vous avez :
- Des connaissances en Environnement et RSE acquises durant vos études et vos éventuelles expériences professionnelles
- Maîtrise des outils informatiques (Pack Office) ;
- 70 ans d’expertise dans la beauté et le spa, avec les marques Clarins et myBlend.
- Des produits uniques et des services innovants
- Un engagement envers la Responsabilité Sociale & Environnementale intégré dans notre raison d’être.
- Une culture d’entreprise bienveillante, inclusive et des équipes passionnées qui vous accompagneront dans votre développement tout au long de votre parcours
- Un suivi RH pour faire le point sur votre parcours et vos souhaits professionnels futurs au sein de Clarins. En 2023, 30% des alternants se voyaient proposer un contrat CDD ou CDI.
- Un parcours d’intégration dédié pour découvrir la culture Clarins, son savoir-faire et rencontrer la communauté jeunes talents
- Une indemnisation et des avantages attractifs (accord de participation et intéressement, restaurant d’entreprise, prise en charge du transport à hauteur de 65%, accord télétravail, dotation de produits gratuits, accès aux ventes au personnel, partenariat avec Gymlib, une rémunération allant jusqu’à 1550€ pour les stagiaires et alternants en fonction du niveau de diplôme)
- Un accès illimité à notre outil Digital Learning pour bénéficier de formations au quotidien
Processus de recrutement :
- Nos équipes RH examineront attentivement votre candidature
- Si votre profil est sélectionné, vous serez contacté(e) par un membre de l’équipe RH pour un premier échange téléphonique ou teams
- Enfin, vous rencontrerez le manager pour un entretien opérationnel (en physique ou à distance) lors des journées Clarins Campus les 3 et 4 avril 2024
Certains postes peuvent faire l’objet d’une évaluation, dans ce cas vous serez invité(e) à réaliser un test via l’outil Maki People pour que nous puissions évaluer vos compétences et vos softskills.
Si vous êtes de nature curieuse, que vous avez la soif d’aller plus loin, et l’envie de relever de nouveaux défis avec audace, alors rejoignez-nous.
Au sein du groupe Clarins, nous mettons tout en œuvre pour rendre la vie plus belle, à nos collaborateurs et nos collaboratrices comme à nos client.es. Ainsi, en ligne avec notre ADN et les valeurs qui nous animent, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes en proposant un environnement de travail le plus inclusif possible. Nous avons à cœur d’offrir à chaque collaborateur et collaboratrice, de façon égale, l’opportunité d’atteindre son plein potentiel.
Nos offres sont accessibles aux candidats ayant un statut RQTH. Si dans le cadre d’un handicap vous nécessitez une adaptation du processus de recrutement, vous pouvez nous contacter à [email protected].
Pour en savoir plus sur notre groupe et nos engagements pour les personnes et la planète, visitez notre site www.groupeclarins.com.