Clarins feiert 2024 doppelte Anerkennung durch Forbes
Diese prestigeträchtigen Auszeichnungen sind ein Beweis für unsere fortwährenden Bemühungen, eine integrative, unterstützende und stärkende Arbeitsplatzkultur zu fördern, die jeden Einzelnen wertschätzt und dazu inspiriert, sein volles Potenzial auszuschöpfen.
Clarins erhält renommierte Auszeichnung von Forbes als einer der besten Arbeitgeber 2024
Die Auszeichnung als einer der besten Arbeitgeber der Welt 2024 durch Forbes unterstreicht unser Engagement für ein außergewöhnliches Wohlbefinden unserer Mitarbeiter. Diese Anerkennung feiert die blühende globale Gemeinschaft, die wir gemeinsam aufgebaut haben – eine Gemeinschaft, die Wohlergehen, Innovation und Wachstum in den Vordergrund stellt.
In Zusammenarbeit mit Statista wertete Forbes über 300.000 Mitarbeiter multinationaler Unternehmen in über 50 Ländern aus. Die Mitarbeiter bewerteten ihre Arbeitgeber nach Schlüsselkriterien wie: Gehalt und Zusatzleistungen, Möglichkeiten zur Talententwicklung, Flexibilität bei der Arbeit im Homeoffice und Bereitschaft, das Unternehmen einem Verwandten oder Freund zu empfehlen.
Diese prestigeträchtige Auszeichnung würdigt die Leidenschaft, das Engagement und die hervorragende Leistung unserer globalen Clarins Teams, die konsequent eine dynamische, integrative und stärkende Arbeitsplatzkultur fördern.
Clarins wurde von Forbes 2024 als eines der weltweit besten Unternehmen für Frauen eingestuft
Wir sind sehr stolz darauf, von Forbes als eines der Top-Unternehmen für Frauen 2024 anerkannt zu werden. Diese prestigeträchtige Auszeichnung unterstreicht unser unerschütterliches Engagement für die Gleichstellung der Geschlechter und unseren Einsatz dafür, Frauen in jeder Phase ihrer Karriere Möglichkeiten zu bieten, sich weiterzuentwickeln.
In Zusammenarbeit mit Statista bewertete Forbes multinationale Unternehmen mit über 1.000 Mitarbeitern anhand von Kriterien wie: Initiativen zur Gleichstellung der Geschlechter am Arbeitsplatz, Möglichkeiten für die berufliche Weiterentwicklung von Frauen und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
Bei Clarins stehen Frauen nicht nur im Mittelpunkt unseres Erfolgs, sondern sie spielen auch eine entscheidende Rolle bei der Förderung unseres Wachstums. Da 87 % unserer weltweiten Belegschaft Frauen sind und 63 % der Führungspositionen von Frauen besetzt sind, sind wir sehr stolz darauf, eine Kultur zu fördern, in der Frauen herausragen, wachsen und führen können.
Anne Esling, unsere Chief People & Culture Officer, berichtet:
Die Förderung unserer Mitarbeiter war schon immer ein Kernelement der Unternehmensphilosophie von Clarins. Die Auszeichnung durch Forbes als eines der weltweit führenden Unternehmen für Frauen bestätigt unser Engagement für die Förderung eines sicheren und integrativen Umfelds, in dem alle, unabhängig vom Geschlecht, gedeihen und ihr volles Potenzial entfalten können. Es ist eine starke Erinnerung daran, weiterhin Chancen zu schaffen, Barrieren zu durchbrechen und sich für echte Gleichberechtigung für alle einzusetzen.
Wir feiern unsere globale Clarins Familie
Während wir diese doppelten Erfolge feiern, bekräftigen wir unser Engagement, in die Entwicklung, das Wohlergehen und die allgemeine Lebensqualität unserer Mitarbeiter zu investieren. Gemeinsam werden wir weiterhin einen Arbeitsplatz schaffen, an dem alle diese Werte spüren und zum Wachstum inspiriert werden – heute und in den kommenden Jahren.